擦亮國企發(fā)展清廉底色——三門峽市清廉國企創(chuàng)建成效明顯

　　作者:本報(bào)記者 劉晨寧

　　在新建成的310國道上，往來車輛疾馳而過川流不息，“清廉國企 你我同行”的醒目標(biāo)語在道旁電子屏上滾動顯示;在金渠集團(tuán)金銀精煉公司門口，“金渠集團(tuán)黨建活動陣地”一行大字鮮艷奪目，廉潔故事、警示名言、反面案例等反腐倡廉內(nèi)容匯成專欄逐一上墻，激濁揚(yáng)清、催人奮進(jìn);在盧氏縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)發(fā)展投資有限公司，工作人員端坐在“清廉示范崗”工位上，全心全意為轄區(qū)企業(yè)開展服務(wù)……一年來，市紀(jì)委監(jiān)委、市國資委統(tǒng)籌推動，通過“政治引領(lǐng)、制度先行、監(jiān)督保障、文化浸潤”，促進(jìn)清廉元素在市屬國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中落地開花，清風(fēng)正氣成為護(hù)航國企高質(zhì)量發(fā)展的“助推劑”。

　　制度建設(shè)是預(yù)防源頭腐敗、完善內(nèi)控管理、推進(jìn)清廉國企創(chuàng)建的“先手棋”。

　　清廉崤函建設(shè)啟動后，市國資委迅速召開專題會議，統(tǒng)一思想認(rèn)識，成立清廉國企建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定《全面推進(jìn)清廉國企建設(shè)工作實(shí)施方案》《三門峽市屬國有企業(yè)“清廉國企”示范單位創(chuàng)建活動實(shí)施方案》等文件，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)工作責(zé)任，為市屬各國有企業(yè)開展清廉創(chuàng)建定向把舵。

　　隨著《市國資國企系統(tǒng)黨委“第一議題”制度》《市國資國企系統(tǒng)黨委理論中心組和“第一議題”巡聽旁聽實(shí)施辦法》《2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施意見》《市屬國有企業(yè)“三重一大”決策制度實(shí)施辦法》《市屬國有企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究暫行辦法》《市屬國有企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)市屬國有企業(yè)監(jiān)管的若干意見》等具體規(guī)章制度出臺落地，市國資委初步建成清廉國企創(chuàng)建工作的制度支撐，真正實(shí)現(xiàn)用制度管人、管事、管權(quán)。

　　在市國資委帶動下，市屬各國有企業(yè)突出系統(tǒng)特色，“一企業(yè)一品牌”“一支部一特色”基層建設(shè)更加成熟，多家國企強(qiáng)化特色培樹，清廉示范點(diǎn)創(chuàng)建工作取得明顯成效：金渠集團(tuán)著力打造“清廉金渠”主招牌，以全面從嚴(yán)治黨“四梁八柱”為支撐，以廉政為思想內(nèi)涵，以文化為表現(xiàn)形式，注重正面引導(dǎo)，輔以反面警示，集教育性、思想性、知識性于一體，傳播廉潔理念，弘揚(yáng)清風(fēng)正氣，引導(dǎo)員工自覺強(qiáng)化廉潔意識，規(guī)范從業(yè)行為，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障;國道310南移項(xiàng)目建設(shè)管理有限公司堅(jiān)持抓大不放小，既重點(diǎn)監(jiān)督關(guān)鍵崗位，又緊盯黨員干部身邊的“微腐敗”，在路產(chǎn)賠付、收費(fèi)管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，增強(qiáng)全體干部職工廉潔意識，把“清廉基因”融入公司文化，推動轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，推進(jìn)規(guī)范化管理，堅(jiān)決鏟除腐敗滋生土壤，搭起權(quán)力運(yùn)行的“高壓線”，真正把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，以務(wù)實(shí)舉措推動清廉國企建設(shè)取得扎實(shí)成效;盧氏縣先進(jìn)制造業(yè)開發(fā)區(qū)發(fā)展投資有限公司著力開展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查防控，圍繞“人、財(cái)、物”等重點(diǎn)領(lǐng)域、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面梳理排查風(fēng)險(xiǎn)隱患，從思想道德、外部環(huán)境、崗位職責(zé)和制度機(jī)制入手，全面查找權(quán)力運(yùn)行過程中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定防范措施，建立廉政檔案，簽署廉政承諾書，最大限度地預(yù)防和減少腐敗行為，筑牢清正廉潔防火墻。

　　知矩而明，依規(guī)而行。

　　在清廉國企創(chuàng)建中，市國資國企系統(tǒng)堅(jiān)持開展以案促改專項(xiàng)整治工作，并與“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動和國企改革三年行動工作相結(jié)合，著力構(gòu)建良好政治生態(tài)。截至目前，國資國企系統(tǒng)開展警示教育41次，受教育黨員干部1299人次，組織國企黨員干部40余人參觀三門峽廉政楹聯(lián)文化教育館，查找問題147個(gè)，排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)142個(gè)，制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施224條，已整改落實(shí)問題94個(gè)，完善修訂各類規(guī)章制度60個(gè)，新建制度26個(gè)……國資國企黨員干部在整改中知敬畏、存戒懼、守底線，把好用權(quán)“方向盤”，系緊廉潔“安全帶”。

　　企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂和旗幟，清廉文化的融入能讓國企發(fā)展建強(qiáng)“主心骨”。

　　市國資委公眾號開設(shè)《清廉國企建設(shè)進(jìn)行時(shí)》專欄，宣傳清廉理念、清廉知識、清廉故事和各企業(yè)清廉國企開展情況，把清廉文化建設(shè)納入國企文化建設(shè);在國資國企系統(tǒng)開展“我的廉潔家風(fēng)故事”征文活動，涵養(yǎng)清風(fēng)正氣;在節(jié)日前夕開展“送一封廉潔家書”活動，向全體干部職工及家屬傳遞徐徐“清風(fēng)”，提醒廣大干部職工廉潔修身、廉潔齊家;國道310南移項(xiàng)目建設(shè)管理有限公司通過開展“征集一批清廉文藝作品、創(chuàng)建一個(gè)清廉文化陣地、舉辦一次廉潔詩歌朗誦會、開展一次清廉家風(fēng)座談會、召開一次警示教育大會”等活動，真正讓廉潔文化內(nèi)化于心、外化于行;金渠集團(tuán)通過設(shè)立反腐倡廉專欄、打造廉政文化墻、創(chuàng)建思想教育基地等方式，統(tǒng)籌推進(jìn)清廉文化“進(jìn)部門、進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)崗位、進(jìn)家庭”。

　　風(fēng)清氣正引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)，清廉底色更顯國企風(fēng)采。

　　下一步，市國資委將堅(jiān)持以點(diǎn)帶面抓示范，念好制度“緊箍咒”，嚴(yán)格落實(shí)各級黨組織主體責(zé)任，以上率下，全面推進(jìn)“清廉國企”各項(xiàng)任務(wù)落地落實(shí)，讓清廉思想、清廉制度、清廉文化浸潤國企發(fā)展改革全過程，為清廉崤函建設(shè)貢獻(xiàn)國資國企力量。